كيف أطوّر من شخصيتي القيادية؟
عندي شخصيه قيادية جداً وأنا طالبة جامعية في سنوات الأولى لي استطعت بأن أقود مجموعات عديده لمشاريع كثيره والسبب لأن في سنوات الأولى يقوم الأساتذة بتعيين رئيس المجموعة بشكل رسمي وعلناً حيث أن الجميع يعرف من المسؤول بينهم.ولكن في هذي السنة لم يكن هناك اي تعيين رسمي بل كل شي عفوي ولأحظت بأنني لم استطع القيادة وذلك بسبب عدم ثقة الناس بأدائي لدرجة أنني كنت الوحيدة بدون مجموعة لثلاثة مشاريع مختلفة علماً بأنني ديمقراطية ومتفوقة . فكيف أكسب ثقتهم؟ وأطور أسلوب قيادتي ان كان الناس يثقون بغيري اكثر مني؟ هل خسرت موهبتي؟ هل استنزفت طاقتي؟ هل بالغت في فرض رأيي؟ لست ادري ولا اعلم كيف استرد طاقتي وحماسي
شارك في الاجابة على السؤال
يمكنك الآن ارسال إجابة علي سؤال
أضف إجابتك على السؤال هنا
كيف تود أن يظهر اسمك على الاجابة ؟
- الدكتورة سناء مصطفى عبده يا ابنتي اعتقد ان الحالات الاولى كانت قيادة رسمية تم تكليفك بها والاعلان عن اسمك قائد مجموعة، ولكن عندما لم يحدث تنظيم لم تتمكني من ان تكوني قائد غير رسمي، مما يعني ان نضج مهارات القيادة عندك لا يزال غير كاف، الامر الاخر اعتقد انك اما ان تكوني قائد او لا ، وهذا امر صعب فتفضلين العمل منفردة على ان تكوني تابع لقائد اخر، وهذا امر سيغلبك كثيرا مستقبلًا. لا تفرضي رأيك ولا تفقدي الناس من حولك، كوني مع الفريق عضو فاعل وناشط وقدمي اقتراحاتك وان كانت نباءة سيلتفتون لك وربما يطلبون ان تكوني القائد. انتبهي لمهاراتك الحقيقية في التعامل وليس لما تظنينه انه فيك.انتبهي للبقعة العمياء عندك وهي صفات يراه الناس بك ولا ترينها بنفسك فهي خطيرة وطريقة لتطوير نفسك، لذا اطلبي من احد صديقاتك ان ينتبه لها عندك ويخبرك بها.وفقك الله واي مساعدة انا بالخدمة،
شارك في الاجابة على السؤال
يمكنك الآن ارسال إجابة علي سؤال
أضف إجابتك على السؤال هناكيف تود أن يظهر اسمك على الاجابة ؟
احدث الوصفات
فيديوهات ذات صلة
مقالات ذات صلة
اختبارات ذات صلة
أسئلة ذات صلة
مقالات ذات صلة
احدث مقالات تطوير الذات
احدث الوصفات
احدث اسئلة تطوير الذات
اسئلة من بلدك
احجز استشارة اونلاين