الإدارة وظفوا غيري في مجال اختصاصي هل يحاولون التخلص مني

الإدارة تبحث عن مصلحة النادي.. وانت ابحثي عن مصلحتك 

يجب ان لا تفكري في الامر كثيرا فكل ما يجب عليك فعله هو ان تبذلي قصار جهدك لتحافظي على وظيفتك وان قرروا انك لن تستمري فلا تهتمي لهم وابحثي عن وظيفه اخرى فهي ليست نهايه العالم ويجب ان تفهمي هذا وان لا تتركي حياتك تتاثر بهم كثيرا دون اي داع على الاطلاق

ان ما حدث الان هو امر يجب ان يتم التعامل معه بحكمه اكبر فلا تعقدي حياتك ولا تفكري في ما حدث اكثر من ما يجب فانتي انسانه قوية ولابد لكي من ان تعلمي انهم هم من سحتاجوا اليك وان تركزك فهم الخاسرون ويمكنك ان تقدمي في مكان اخر فكوني واثقه بما تقدميه واعلمي انه لا يمكن لاحد اخر ان يقدمه بنفس الجودة

لا تقلقي من الامر يا ابنتي فمادمتي انسانه نشيطة ومتميزة ولم تخطئي فما الذي يجعلك تعتقدي ان الادارة تريد ان تتخلص منك فهذا تفكير غير منطقي ولا اساس له من الصحه فانتهي من التفكير في الامر ولا تسغلي بالك به اكثر من ما يجب على الاطلاق فلابد لكي من ان تنتهي من الامر في اقرب فرصه ممكنه

ان ما حدث هو امر لا يمكن التهاون فيه فانتي كعامله لكي حقوق ويجب ان تفهمي هذا الامر فلا يمكن لهم ان يخرجوك دون ان يحفظوا حقك لهذا عليكي ان تتحدثي مع الادراه في انه يتم تهميشك حتى يدركوا ان ما يحدث هو خطا ويجب ان ينتهي فانسي الامر واخرجي من تلك الحاله واحفظي حقك 

لا تشغلي بالك بالامر وحاولي ان تثبتي نفسك اكثر وان تكتسبي المزيد من العملاء حتى يدركوا انك للافضل وان لم يفعلوا فعندما ترحلي سيضغط عليهم العملاء لتعودي وان لم يحدث لا هذا ولا ذاك فيمكنك ان تعملي في مكان اخر وستكون لكي سمعه في كل مكان ان كان عملك جيد ومعروف

يا عزيزتي يجب ان تتحدثي مع الادراه لتفهمي منهم ما يحدث وان توضحي لهم ان الامر لا يمكن ان يتم بتلك الطريقة وان كان لديهم النيه في رفدك فمن حقك ان يخبروك حتى تكوني مستعده وتبحثي عن عمل اخر فعليكي ان تعلمي ان هذا حقك ويجب ان تتحدثي معهم لتفهمي ما الذي يدور ولا تتعقد الاوضاع بالنسبة لكي كما يحدث الان

يحق لك السؤال عن سبب التغيير يا عزيزتي ، فمن الطبيعي ان تسألي لماذا تم هذا التغيير و لماذا يخبرك اي شخص بهذا الامر من قبل و لماذا حدث تغيير مفاجئ و بدون التحدث معك اولاً ، و اعتقد ان هذا الحديث سوف يفيدك كثيرا وسوف يجعلك تشعري بالراحه عندما تتأكدي انك لن تسخري عملك 

يجب ان تذهبي وان تتحدثي معهم لتفهمي منهم ما الذي يحدث فلا يمكن ان يتم الامر بتلك الطريقة ولا يمكن لهم ان يفعلوا هذا بك فانتي لكي حق ويجب ان يحترموك خاصه انك لم تخطئي في اي شيى ليتم التعامل معك بتلك الطريقة فتحدثي معهم لتفهمي ما يحدث وتتمكني من تحديد الامر كما يجب 

من الطبيعي ان يكون العمل مقسم بين اكثر من شخص .. فمن الطبيعي ان يعمل اكثر من فرد حتي تقل البطاله و تزداد فرص العمل .. فمن الواضح ان الاداره وجدت ان العمل كثير عليك و يمكن تقسيمه بين فردين و يمكن اعطاء فرصه لشخص آخر .. فهذا الامر جيد يا ابنتي و عليك ان تكوني اكثر حكمه و عقل من ذلك

اتفهم صعوبه موقفك فبالطبع من حقك الخوف علي عملك و من حقك الشعور بالقلق تجاهه ، لانك لم تبذلي جهد قليل في هذا العمل بل بذلتي الكثير من الجهد و التعب علي هذا المجال ، و لا يجب ان يضيع حقك و لا يجب ان يضيع جهدك بتلك الطريقه ؛ و عليك التحدث مع اداره المكان و تفهم الامر و الوصول الي حل

يا عزيزتي الامر بسيط عليك بالاهتمام بعملك الحالي و محاوله الازدهار فيه ايضا ؛ فلا يجب ان يكون مجال اختصاصك مجال معين فقط لا غير ، بل يجب ان يكون هناك اكثر من مجال و اكثر من تخصص ، يجعلك متميزه اكثر ، فكوني متميزه في الايام التي تعملي فيها و اجذبي المتدربين اليك اكثر .

اذا كان من الممكن ان تسألي و تستشيري شخص في هذا الامر يكون امر جيد بالنسبه لك ، فمن الصعب عليك السكوت علي هذا الامر وسوف يظل القلق و التوتر مسيطر عليك ، و يجب ان يطمأن قلبك و تشعري بالراحه النفسيه و الهدوء حتي تستطعيي العوده الي عملك بطريقه جيده و تستطيعي الابداع فيه 

لا اعتقد ان الإداره ترغب في انهاء عملك او التخلي عنك ، بالطبع لا فلماذا سوف يتخلوا عن انسانه مجتهده في عملها و تقوم بإتقانه بتلك الطريقه !؟ عليك ان تكوني اكثر ثقه في نفسك و في قدراتك و مهاراتك ، حتي تثبتي نفسك اكثر و تتقدمي في عملك اكثر ، و ضعي ما حدث جانبا . 

يا عزيزتي كل ما عليك فعله هو صب تركيزك علي عملك فقط لا غير ، لا يهمك هذا التغيير الذي حدث و الذي طرأ عليك ، بل يهمك عملك الحالي ، اثبتي نفسك اكثر و اثبتي ان هذا التغيير لم يزعجك و لم يغير من عزيمتك و اصرارك  و انجحي اكثر حتي يتمسك بك المدراء اكثر و لا يتخلوا عنك 

في النهايه عليك ان تكوني متفوقه في جميع المجالات و ليس مجال واحد فقط ، فبما ان هذا المجال لم يعد من اختصاصك في مكان عملك الآن ، فعليك ان تتفوقي في المجالات الاخري ، حتي يكون لك شأن و مكانه اكبر في مكان عملك ؛ فالاداريين يفضلون الشخص الذي يستطيع التكفل بجميع الامور و الاختصاصات 

اعتقد ان الامر بسيط يا عزيزتي و لا يوجد رغبه من اداره النادي في ذهابك من العمل او كل تلك الامور ، كل ما في الامر انه يجب ان يكون هناك تنوع في العاملين في المكان حتي يحصل اكبر قدر ممكن من الناس علي فرص عمل جيده ، فلا يوجد مشكله في ذلك كوني صبوره و متعاونه

كان الله في عونك يا ابنتي فحقا انه موقف صعب و قاس عليك ، و لكن لا يجب عليك ان تستسلمي فورا لكل ما يحدث معك ، بل يجب عليك الذهاب و التحدث مع ادراه النادي علي الفور و السؤال عن سبب تغييرك بمدربه اخري ، فالسؤال من حقك و بناء علي رده فعلهم سوف تستطعيي اتخاذ قرارك . 

هل من الممكن أن تبدئي عملك لخاص و تكوني متدربةمتفرغة و لست ملتزمة مع أي شركة,, هل من الممكن أن يكون عملك في اليوغا عمل منفرد و يكون لك عملك الخاص بلا مدير و لا تحكم ارارة أو ما شابه ,, فكري بها المشروع بما أنك مبدعة و عليك اقبال لم لا تجمعي عدد من المشتركين و تستأجري صالة و تبدئي فيخا جلساتك وتحاسبي الزبائن بشكل مباشر